Lowongan Kerja Hes Coordinator Pt Mitra Tata Lingkungan Baru Duri
Job Title : | HES Coordinator |
Date : | 5 Desember 2024 |
Company : | PT Mitra Tata Lingkungan Baru |
City : | Duri |
Job Title : | HES Coordinator |
Date : | 5 Desember 2024 |
Company : | PT Mitra Tata Lingkungan Baru |
City : | Duri |
Lowongan Kerja PT Mitra Tata Lingkungan Baru Duri. Apabila teman sedang mencari lowongan kerja bulan Januari 2025, maka Anda beradi di portal yang benar. Ada banyak kategori lowongan yang bisa Anda lamar mulai dari lowongan kerja SMA SMK terbaru, hingga lowongan kerja S1. Kalian juga bisa mendaftar lowongan kerja online atau offline tergantung persyaratan yang ditulis pada info lowongan yang kami infokan di mencarikerja.net. Informasi lowongan kerja yang valid, bersumber dari website resmi atau media sosial perusahaan yang berkaitan, dan pastinya tidak ada pungutan biaya apa pun.
Job Type: Contract
Education:
Experience:
License/Certification:
Pengiriman Lamaran :
Jika Anda berminat dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja ini, segera kirimkan lamaran dan CV terbaru Anda melalui link di bawah ini :Keterangan :
Jika lowongan tersebut belum sesuai dengan bakat dan kemampuan yang Anda miliki, Coba Anda membaca lowongan yang berhubungan di bawah ini.
Pria usia 30-50 tahun Minimal lulusan S1 Teknik Memiliki pengalaman minimal selama 3 tahun di bidang HES Oil & Gas Memiliki Sertifikat AK3U atau AK3
NEED SALES AKUISIS SHOPEE Produk : AKUISISI MERCHANT Area : DURI BENEFIT : - UMK 2024 /Bulan - Insentif by. Achivment /Bulan - Bpjs kesehatan
PT Kharisma Potensia Indonesia membuka lowongan pekerjaan untuk posisi berikut ini: Salesman Taking Order, Duri Bengkalis Riau Kualifikasi : - Pria, usia maksimal 35 tahun;
Cementing Field Specialist Do you enjoy creating and shaping cementing solutions? Do you enjoy leading a team that provides a high-quality service for our customers?
The Core Objectives: 1. maintain good relationship with merchants 2. Growing merchants GMV, 3. introducing all Grab platform to mechants Essential Experience / Criteria: 1.