Lowongan Kerja Learning Development Manager Niec Indonesia Bali

Lowongan Kerja NIEC Indonesia Bali. Kalau sobat sedang mencari lowongan kerja bulan Oktober 2026, maka Anda beradi di blog yang tepat. Ada banyak kategori lowongan yang bisa Anda lamar mulai dari lowongan kerja SMA SMK terbaru, hingga lowongan kerja S1. Anda juga bisa mendaftar lowongan kerja online atau offline tergantung kualifikasi yang diminta pada info lowongan yang kami di mencarikerja.net. Informasi rekrutmen yang valid, berasal dari website resmi atau media sosial perusahaan yang berkaitan, dan tentunya tidak ada pungutan biaya apa pun.

Rekrutmen NIEC Indonesia Bali Oktober 2026

Silakan teliti info selengkapnya di bawah ini

SPECIFIC TASK

• Perencanaan dan Strategi L&D
• Menyusun rencana tahunan program pelatihan dan pengembangan sesuai kebutuhan semua department di NIEC Indonesia Melakukan Training Needs Analysis (TNA)
• secara berkalaMendukung fokus perusahaan terhadap service excellent dengan memberikan training kepada semua team di NIEC Indonesia khususnya sales and marketing department untuk memberikan extra service of excellent kepada semua customer.
• Menyusun anggaran L&D dan memantau penggunaannya.Mengelola program pelatihan internal, eksternal, dan e-learning.
• Mengembangkan leadership development program untuk level supervisor hingga manajerMenyusun laporan hasil pelatihan untuk manajemen.
• Mendorong penerapan teknologi pembelajaran seperti LMS (Learning Management System)Mengembangkan konten pembelajaran interaktif dan microlearning.
• Mendukung proces succession planning dan career pathing.
• Mengelola mentoring dan coaching program.Bekerja sama dengan HR Corporate dalam mengembangkan rencana pengembangan individu (IDP).
• Task L&DBertanggung jawab untuk membuat, menjalankan dan meng organize training bagi seluruh karyawan di seluruh branch NIEC.
• Training yang dibutuhkan seperti: communication training, personal grooming training, presentation training, Sales Training, dsbBertanggung jawab untuk menyiapkan orientation day bagi karyawan baru dan mengatur semua jadwal training karyawan baru, memberikan training mengenai visi misi NIEC, benefit karyawan NIEC
• Membuat module training Membuat agenda training bulanan dan tahunan
• Aktif meminta training plan ke semua department dan memasukan ke jadwal training bulananAktif mengingatkan jadwal training berjalan sesuai training plan bulananMembuat monthly dan yearly training report
• Bertanggung jawab untuk menyiapkan orientation day bagi karyawan baru dan mengatur semua jadwal training karyawan baru, memberikan training mengenai succeed 13 Rules, benefit karyawan NIEC
• Career Development & Staff Performance
• Bertanggung jawab untuk learning, career and development pegawai dengan membuat, menjalankan dan meng organize training bagi seluruh karyawan di seluruh branch NIEC termasuk training dengan school representative.
• Bertanggung jawab untuk melaporkan Performance Management kepada manajemen dan team, serta mengevaluasi jika ada staff yang selama 3 bulan berturut-turut tidak perform, meliputi : weekly sales productivity dan monthly KPI
• Bertanggung jawab untuk secara berkala melakukan survey employee engagement ke pegawai untuk dapat dianalisis dan dievaluasi hasilnya.
• Memimpin berjalannya program NIEC Care, program terkait kepedulian sesama karyawan

Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu

Lokasi Kerja: Tatap muka

Pengiriman Lamaran :

Jika Anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja ini, segera kirimkan lamaran dan CV terbaru Anda melalui laman berikut :

---

Apply Now »

---

Keterangan :

• Hanya peserta yang sesuai kualifikasi yang akan dipanggil lebih lanjut.
• Setiap proses rekrutmen tidak ditarik biaya apapun.

Jika lowongan tersebut belum sesuai dengan minat dan kualifikasi yang Anda miliki, tidak ada salahnya Anda mencari lowongan yang berhubungan di bawah ini.