Lowongan Kerja National Supply Chain Pt Importa Jaya Abadi Yogyakarta
| Job Title : | National Supply Chain |
| Date : | 10 Februari 2026 |
| Company : | PT Importa Jaya Abadi |
| City : | Yogyakarta |
| Job Title : | National Supply Chain |
| Date : | 10 Februari 2026 |
| Company : | PT Importa Jaya Abadi |
| City : | Yogyakarta |
Loker PT Importa Jaya Abadi Yogyakarta. Kalau sobat sedang mencari lowongan kerja bulan Juli 2026, maka Anda beradi di web yang tepat. Ada banyak kategori lowongan yang bisa Anda daftar mulai dari lowongan kerja SMA SMK terbaru, hingga lowongan kerja S1. Teman juga bisa mendaftar lowongan kerja online atau offline tergantung ketentuan yang ditulis pada info lowongan yang kami informasikan di mencarikerja.net. Informasi rekrutmen yang valid, bersumber dari portal resmi atau media sosial perusahaan yang berkaitan, dan yang pasti tidak ada pungutan biaya apa pun.
Jenis Pekerjaan: Penuh Waktu
Pengalaman:
Pengiriman Lamaran :
Jika Anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja ini, silahkan kirimkan lamaran dan CV terbaru Anda melalui link di bawah ini :Ketentuan :
Jika lowongan tersebut belum sesuai dengan minat dan pendidikan yang Anda miliki, Coba Anda mencari lowongan yang berhubungan di bawah ini.
Melakukan survei pasar terkait distribusi dan penjualan produk rokok di area yang ditentukan Mengumpulkan data outlet (toko, warung, minimarket) terkait ketersediaan produk Melakukan pengecekan harga,
1. Melakukan pendekatan dengan konsumen untuk memberikan informasi mengenai Paylater 2. Melakukan penjualan produk Paylater 3. Memberikan pelayanan, menjelaskan produk, pengisian aplikasi serta keuntungan menggunakan
Responsibilities: Handle user complaints which manifest as incoming tickets in resolution tools. Maintain a positive, empathetic, and professional attitude toward customers at all times. Exceed
KUALIFIKASI : Pria. Usia max. 35 tahun. Pendidikan min. SMA/SMK sederajat. Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun. Memahami standar opersional (SOP) dan
Key Responsibilities: Lead and motivate the collections team to achieve targets Monitor team performance and provide regular feedback Resolve escalated cases and support complex collections