Lowongan Kerja Front Desk Reception Puri Pangeran Hotel Yogyakarta
| Job Title : | FRONT DESK RECEPTION |
| Date : | 16 Maret 2026 |
| Company : | Puri Pangeran Hotel |
| City : | Yogyakarta |
| Job Title : | FRONT DESK RECEPTION |
| Date : | 16 Maret 2026 |
| Company : | Puri Pangeran Hotel |
| City : | Yogyakarta |
Loker Puri Pangeran Hotel Yogyakarta. Apabila teman sedang mencari lowongan kerja bulan Juli 2026, maka Anda beradi di web yang tepat. Ada banyak kategori lowongan yang bisa Anda lamar mulai dari lowongan kerja SMA SMK terbaru, hingga lowongan kerja S1. Saudara juga bisa mendaftar lowongan kerja online atau offline tergantung kualifikasi yang diminta pada info lowongan yang kami infokan di mencarikerja.net. Informasi lowongan kerja yang valid, bersumber dari situs resmi atau media sosial perusahaan yang berkaitan, dan tentunya tidak ada pungutan biaya apa pun.
PURI PANGERAN HOTEL
WE ARE HIRING!
Job brief
We are looking for a Hotel Front Desk Agent to join our team.
Hotel Front Desk Agent responsibilities include registering guests, managing reservations and providing information about rooms, rates and amenities.
Ultimately, you will help create a pleasant and memorable stay for our guests.
Responsibilities
Requirements and skills
Jenis Pekerjaan: Sementara, Kontrak, Fresh Grad
Panjang kontrak: 6 bulan
Pertanyaan Lamaran:
Pendidikan:
Bahasa:
Lokasi Kerja: Tatap muka
Pengiriman Lamaran :
Jika Anda tertarik dan sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja ini, segera kirimkan lamaran dan CV terbaru Anda melalui laman di bawah ini :Keterangan :
Jika lowongan tadi belum sesuai dengan minat dan kemampuan yang Anda miliki, sebaiknya Anda membaca lowongan yang berhubungan di bawah ini.
Melakukan survei pasar terkait distribusi dan penjualan produk rokok di area yang ditentukan Mengumpulkan data outlet (toko, warung, minimarket) terkait ketersediaan produk Melakukan pengecekan harga,
1. Melakukan pendekatan dengan konsumen untuk memberikan informasi mengenai Paylater 2. Melakukan penjualan produk Paylater 3. Memberikan pelayanan, menjelaskan produk, pengisian aplikasi serta keuntungan menggunakan
Responsibilities: Handle user complaints which manifest as incoming tickets in resolution tools. Maintain a positive, empathetic, and professional attitude toward customers at all times. Exceed
KUALIFIKASI : Pria. Usia max. 35 tahun. Pendidikan min. SMA/SMK sederajat. Memiliki pengalaman sebagai trainer atau minimal pengalaman 1 tahun. Memahami standar opersional (SOP) dan
Key Responsibilities: Lead and motivate the collections team to achieve targets Monitor team performance and provide regular feedback Resolve escalated cases and support complex collections