Lowongan Kerja Hr Division Intern Vplus.id Jakarta
Job Title : | HR Division Intern |
Date : | 23 Juni 2024 |
Company : | VPLUS.ID |
City : | Jakarta |
Job Title : | HR Division Intern |
Date : | 23 Juni 2024 |
Company : | VPLUS.ID |
City : | Jakarta |
Penerimaan Pegawai VPLUS.ID Jakarta. Apabila Anda sedang mencari lowongan kerja bulan Oktober 2024, maka Anda beradi di blog yang benar. Ada banyak kategori lowongan yang bisa Anda lamar mulai dari lowongan kerja SMA SMK terbaru, hingga lowongan kerja S1. Teman juga bisa mendaftar lowongan kerja online atau offline tergantung ketentuan yang diminta pada info lowongan yang kami di mencarikerja.net. Informasi lowongan kerja yang valid, berasal dari portal resmi atau media sosial perusahaan yang berkaitan, dan pastinya tidak ada pungutan biaya apa pun.
A 3 Months Internship period, the main responsibilities will be:
Requirements
*
Placement - South Jakarta
Hybrid (3 Days WFO, 2 Days WFH)
Unpaid Intern
Jenis Pekerjaan: Magang
Panjang kontrak: 3 bulan
Upah: Dari Rp25.000.000 per bulan
Pertanyaan Lamaran:
Pengalaman:
Pengiriman Lamaran :
Jika Anda berminat dan sesuai dengan persyaratan Lowongan Kerja ini, segera kirimkan lamaran dan CV terbaru Anda melalui tautan berikut :Ketentuan :
Jika lowongan tersebut belum sesuai dengan keingingan dan kualifikasi yang Anda miliki, tidak ada salahnya Anda melihat lowongan yang berhubungan di bawah ini.
PT Semangat Muda Bekerja merupakan Perseroan yang usahanya bergerak dibidang restoran, dimana dalam usahanya Perseroan memiliki restoran Ossu Izakaya yang memiliki kekhususan dalam hidangan dari
PT Semangat Muda Bekerja merupakan Perseroan yang usahanya bergerak dibidang restoran, dimana dalam usahanya Perseroan memiliki restoran Ossu Izakaya yang memiliki kekhususan dalam hidangan dari
Summary You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst
We are looking for : Quality Assurance (Automation) Engineer With us, you will be exposed to many exciting challenges and opportunities to grow through developing
OUR HIRING PROCESS: We will review your application against our job requirements. We do not employ machine learning technologies during this phase as we believe