Lowongan Kerja Manajer Hrd Ga Cv. Multilami Plasindo Bandung

Penerimaan Pegawai CV. Multilami Plasindo Bandung. Apabila teman sedang mencari lowongan kerja bulan Juli 2026, maka Anda beradi di website yang benar. Ada banyak kategori lowongan yang bisa Anda daftar mulai dari lowongan kerja SMA SMK terbaru, hingga lowongan kerja S1. Sobat juga bisa mendaftar lowongan kerja online atau offline tergantung ketentuan yang ditetapkan pada info lowongan yang kami share di mencarikerja.net. Informasi loker yang valid, berasal dari web resmi atau media sosial perusahaan yang berkaitan, dan pastinya tidak ada pungutan biaya apa pun.

Loker CV. Multilami Plasindo Bandung Juli 2026

Silakan baca info selengkapnya di bawah ini

Anda qualified dan menguasai area kerja HRD & GA?
Anda memiliki ambisi untuk mengaplikasikan pengalaman dan kemampuan untuk mengembangkan sistem di perusahaan?

CV Multilami Plasindo sedang mencari seorang Manager HRGA untuk perusahaan manufaktur kami yang dalam tahap pengembangan. Anda akan menghandle karyawan dengan jumlah kurang lebih 200 orang.

Lokasi bekerja: Cigondewah, Bandung
Jam Kerja: Senin-Sabtu, 08.00 - 16.00

QUALIFICATION:

• Pria, Range usia 25-35 tahun
• Domisili: Kota Bandung
• Pendidikan terakhir min. S1 Psikologi/Managemen/Hukum, IPK min 2,75
• Memiliki pengalaman min. 2 tahun dibidang industri FMCG menjadi nilai plus
• Memahami UU ketenagakerjaan
• Menguasai dan memahami ruang lingkup pekerjaan HRD dengan baik (seperti recruitmen, perhitungan overtime, kompensasi dan benefit, performance management, perjanjian PKWT/PKWTT/Perjanjian mitra.)
• Dapat mengoperasikan MS Office dengan professional.

TANGGUNG JAWAB:

• Menjalankan fungsi hubungan antar karyawan dan perusahaan sesuai dengan UU yang berlaku
• Merekomendasikan dan menganalisis kebijakan baru, pendekatan baru, serta prosedur baru yang bertujuan mengembangkan perusahaan.
• Bertanggung jawab atas recuitmen, rekap absensi, perhitungan overtime, penilaian kinerja, mereview perjanjian kerja sesuai peraturan perusahaan dan memastikan seluruh SOP yang telah dibuat berjalan sebagaimana mestinya.
• Merencanakan peningkatan kualitas SDM dengan berbagai pelatihan agar sesuai dengan kualifikasi dan kebutuhan yang dibutuhkan oleh perusahaan.
• Mengevaluasi struktur perusahaan dan jobdesk tiap posisi secara berkala.
• Mengelola SOPl perusahaan dibidang SDM secara baik.

Jenis Pekerjaan: Kontrak
Panjang kontrak: 12 bulan

Upah: Rp5.000.000 - Rp6.000.000 per bulan

Tata Cara Pendaftaran :

Jika Anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi Lowongan Kerja ini, silahkan kirimkan lamaran dan CV terbaru Anda melalui tautan di bawah ini :

---

Apply Now »

---

Ketentuan :

• Hanya pelamar yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi lebih lanjut.
• Segala proses rekrutmen tidak dikenakan biaya apapun.

Jika lowongan diatas belum sesuai dengan bakat dan kualifikasi yang Anda miliki, sebaiknya Anda mencari lowongan yang berhubungan di bawah ini.